Chuyển tới nội dung chính

16 Khoá học

Super Admin: Phạm Hồng QuảngSuper Admin: Tống Thị HườngQuản lý học tập: QLHT. Nguyễn Thị MếnQuản lý học tập: QLHT. Trần Ngọc Mỹ HuyềnPOVH lớp môn: POVH. Nguyễn Đức Chính

Quản trị nguồn nhân lực

Môn học này giúp người học nắm bắt được tổng quan về quản trị nguồn nhân lực, lập kế hoạch nguồn nhân lực, phân tích công việc, thiết kế công việc, tuyển dụng và lựa chọn nhân viên, đào tạo và phát triển, đánh giá công việc, trả lương nhân viên, thu hút và duy trì nguồn nhân lực, quan hệ lao động.



Super Admin: Phạm Hồng QuảngSuper Admin: Tống Thị HườngQuản lý học tập: QLHT. Đặng Hoàng Bảo ChâuQuản lý học tập: QLHT. Nguyễn Thúy NgaPOVH lớp môn: POVH. Nguyễn Thị Thu

Quản trị nguồn nhân lực

Môn học này giúp người học nắm bắt được tổng quan về quản trị nguồn nhân lực, lập kế hoạch nguồn nhân lực, phân tích công việc, thiết kế công việc, tuyển dụng và lựa chọn nhân viên, đào tạo và phát triển, đánh giá công việc, trả lương nhân viên, thu hút và duy trì nguồn nhân lực, quan hệ lao động.



Super Admin: Phạm Hồng QuảngSuper Admin: Tống Thị HườngQuản lý học tập: QLHT.Đào Thị Mai LinhPOVH lớp môn: POVH. Trần Minh Quang

Quản trị nguồn nhân lực

Môn học này giúp người học nắm bắt được tổng quan về quản trị nguồn nhân lực, lập kế hoạch nguồn nhân lực, phân tích công việc, thiết kế công việc, tuyển dụng và lựa chọn nhân viên, đào tạo và phát triển, đánh giá công việc, trả lương nhân viên, thu hút và duy trì nguồn nhân lực, quan hệ lao động.



Quản lý học tập: QLHT. Đặng Hoàng Bảo ChâuQuản lý học tập: QLHT. Trần Ngọc Mỹ HuyềnPOVH lớp môn: POVH. Trần Minh Quang

Quản trị nguồn nhân lực

Môn học này giúp người học nắm bắt được tổng quan về quản trị nguồn nhân lực, lập kế hoạch nguồn nhân lực, phân tích công việc, thiết kế công việc, tuyển dụng và lựa chọn nhân viên, đào tạo và phát triển, đánh giá công việc, trả lương nhân viên, thu hút và duy trì nguồn nhân lực, quan hệ lao động.



Quản lý học tập: QLHT. Phạm Thị HàPOVH lớp môn: POVH. Trần Minh Quang

Quản trị nguồn nhân lực

Môn học này giúp người học nắm bắt được tổng quan về quản trị nguồn nhân lực, lập kế hoạch nguồn nhân lực, phân tích công việc, thiết kế công việc, tuyển dụng và lựa chọn nhân viên, đào tạo và phát triển, đánh giá công việc, trả lương nhân viên, thu hút và duy trì nguồn nhân lực, quan hệ lao động.



POVH lớp môn: POVH. Nguyễn Thị Thu

Quản trị nguồn nhân lực

Môn học này giúp người học nắm bắt được tổng quan về quản trị nguồn nhân lực, lập kế hoạch nguồn nhân lực, phân tích công việc, thiết kế công việc, tuyển dụng và lựa chọn nhân viên, đào tạo và phát triển, đánh giá công việc, trả lương nhân viên, thu hút và duy trì nguồn nhân lực, quan hệ lao động.



Quản lý học tập: QLHT Vũ Thị HàQuản lý học tập: QLHT. Hoàng Thảo NhiQuản lý học tập: QLHT. Lưu Thị Kim GiàuPOVH lớp môn: POVH. Trần Phương Thảo

Quản trị nguồn nhân lực

Môn học này giúp người học nắm bắt được tổng quan về quản trị nguồn nhân lực, lập kế hoạch nguồn nhân lực, phân tích công việc, thiết kế công việc, tuyển dụng và lựa chọn nhân viên, đào tạo và phát triển, đánh giá công việc, trả lương nhân viên, thu hút và duy trì nguồn nhân lực, quan hệ lao động.



Quản lý học tập: QLHT. Nguyễn Thị Mỹ ThaoPOVH lớp môn: POVH. Tống Thị HườngPOVH lớp môn: POVH.Cao Phương Linh

Quản trị nguồn nhân lực

Môn học này giúp người học nắm bắt được tổng quan về quản trị nguồn nhân lực, lập kế hoạch nguồn nhân lực, phân tích công việc, thiết kế công việc, tuyển dụng và lựa chọn nhân viên, đào tạo và phát triển, đánh giá công việc, trả lương nhân viên, thu hút và duy trì nguồn nhân lực, quan hệ lao động.



Quản lý học tập: QLHT.Nguyễn Thị Kim DiệuPOVH lớp môn: POVH. Trần Phương Thảo

Quản trị nguồn nhân lực

Môn học này giúp người học nắm bắt được tổng quan về quản trị nguồn nhân lực, lập kế hoạch nguồn nhân lực, phân tích công việc, thiết kế công việc, tuyển dụng và lựa chọn nhân viên, đào tạo và phát triển, đánh giá công việc, trả lương nhân viên, thu hút và duy trì nguồn nhân lực, quan hệ lao động.



Quản lý học tập: QLHT. Nguyễn Thị MếnQuản lý học tập: QLHT.Nguyễn Thị HạnhPOVH lớp môn: POVH. Nguyễn Đức Chính

Quản trị nguồn nhân lực

Môn học này giúp người học nắm bắt được tổng quan về quản trị nguồn nhân lực, lập kế hoạch nguồn nhân lực, phân tích công việc, thiết kế công việc, tuyển dụng và lựa chọn nhân viên, đào tạo và phát triển, đánh giá công việc, trả lương nhân viên, thu hút và duy trì nguồn nhân lực, quan hệ lao động.



Quản lý học tập: QLHT. Lê Thị Phương LinhQuản lý học tập: QLHT. Hoàng Thảo NhiQuản lý học tập: QLHT. Lưu Thị Kim GiàuPOVH lớp môn: POVH. Lương Thu HoàiPOVH lớp môn: POVH.Cao Phương Linh

Quản trị nguồn nhân lực

Môn học này giúp người học nắm bắt được tổng quan về quản trị nguồn nhân lực, lập kế hoạch nguồn nhân lực, phân tích công việc, thiết kế công việc, tuyển dụng và lựa chọn nhân viên, đào tạo và phát triển, đánh giá công việc, trả lương nhân viên, thu hút và duy trì nguồn nhân lực, quan hệ lao động.



420049

Quản trị nguồn nhân lực

Môn học này giúp người học nắm bắt được tổng quan về quản trị nguồn nhân lực, lập kế hoạch nguồn nhân lực, phân tích công việc, thiết kế công việc, tuyển dụng và lựa chọn nhân viên, đào tạo và phát triển, đánh giá công việc, trả lương nhân viên, thu hút và duy trì nguồn nhân lực, quan hệ lao động.



Quản lý học tập: QLHT.Vũ Thanh HuyềnPOVH lớp môn: POVH.Cao Phương Linh

Quản trị nguồn nhân lực

Môn học này giúp người học nắm bắt được tổng quan về quản trị nguồn nhân lực, lập kế hoạch nguồn nhân lực, phân tích công việc, thiết kế công việc, tuyển dụng và lựa chọn nhân viên, đào tạo và phát triển, đánh giá công việc, trả lương nhân viên, thu hút và duy trì nguồn nhân lực, quan hệ lao động.



Quản lý học tập: QLHT. Nguyễn Thúy NgaPOVH lớp môn: POVH. Trần Minh Quang

Quản trị nguồn nhân lực

Môn học này giúp người học nắm bắt được tổng quan về quản trị nguồn nhân lực, lập kế hoạch nguồn nhân lực, phân tích công việc, thiết kế công việc, tuyển dụng và lựa chọn nhân viên, đào tạo và phát triển, đánh giá công việc, trả lương nhân viên, thu hút và duy trì nguồn nhân lực, quan hệ lao động.



Quản lý học tập: QLHT. Nguyễn Thị MếnQuản lý học tập: QLHT. Trần Ngọc Mỹ HuyềnPOVH lớp môn: POVH. Trần Phương Thảo

Quản trị nguồn nhân lực

Môn học này giúp người học nắm bắt được tổng quan về quản trị nguồn nhân lực, lập kế hoạch nguồn nhân lực, phân tích công việc, thiết kế công việc, tuyển dụng và lựa chọn nhân viên, đào tạo và phát triển, đánh giá công việc, trả lương nhân viên, thu hút và duy trì nguồn nhân lực, quan hệ lao động.



Quản lý học tập: QLHT Phạm Ngọc HiềnQuản lý học tập: QLHT. Nguyễn Thị MếnQuản lý học tập: QLHT. Nguyễn Thúy NgaPOVH lớp môn: POVH Hoàng Thu ThảoPOVH lớp môn: POVH.Phan Quốc Hùng

Quản trị nguồn nhân lực